为周全展示企业文化项目效果，，，，，强化文化共识，，，，，进一步推动公司企业文化建设事情深入开展，，，，，6月25日上午，，，，，ng.28控股企业文化项目结项会顺遂召开。。。。。公司董事长刘连民，，，，，副董事长孙金峰，，，，，董事、总裁刘兆辉等董事会成员、中高层治理者，，，，，项目专家照料、可复制向导力研究院院长、首席讲师黄景及项目团队成员加入运动。。。。。

全体参会职员配合以视频形式回首了企业文化项目历程、精彩瞬间和项目实验时代取得的效果。。。。。

孙金峰、刘兆辉为项目实验历程中体现优异的团队、小我私家揭晓了声誉证书，，，，，为企业文化讲师揭晓了聘用书，，，，，勉励各人增强学习、勇于继续，，，，，为公司文化的撒播作出起劲孝顺。。。。。

高级副总裁刘展展宣贯了企业文化治理制度、下阶段文化落地运动内容和妄想，，，，，进一步清晰了下一阶段文化建设的事情重点和发力偏向。。。。。

10位工业公司总司理、部分总监代表上台作企业文化宣讲，，，，，通太过享小我私家在文化践行中的正面和背面案例，，，，，谈熟悉、谈体会，，，，，启发全体参会职员配合思索怎样更好撒播和践行ng.28文化。。。。。

黄景围绕“为何践行ng.28文化”、“怎样践行ng.28文化”两个维度，，，，，举行了分享赋能。。。。。

刘连民作项目点评总结，，，，，充分一定了项目实验历程中取得的各项效果，，，，，通过案例形式深入叙述了ng.28“真诚、实干、立异”的焦点价值观，，，，，要求宽大干部员工知行合一，，，，，做ng.28优异企业文化的践行者、布道者，，，，，营造浓重文化气氛。。。。。

万物有时，，，，，唯有文化生生不息。。。。。优异企业文化是ng.28高质量生长的基本，，，，，是ng.28稳健前行的不竭动力。。。。。此次企业文化项目，，，，，ng.28系统梳理公司深挚文化，，，，，驻足无处不在的“实文化”和温馨协调的“家文化”两大文化底色，，，，，确立了“践行可一连生长，，，，，成为全球营养康健领域的标杆企业”的生长愿景、“源于自然优美馈赠，，，，，付与人类康健共享”的“自然予我、康健予你”生长使命新内在和“真诚、实干、立异”的焦点价值观，，，，，谋划哲学系统越发直观，，，，，从理念层到制度层再到行为层的文化践行路径越发清晰。。。。。

以优异ng.28文化引领“科创ng.28、品质ng.28，，，，，全球竞争力，，，，，稳健求生长”的战略蓝图落地，，，，，全体ng.28人将传承不守旧，，，，，立异不忘本，，，，，争做文化践行的标杆模范；；；；；；；；ng.28将以文化为纽带，，，，，毗连天下各地的智慧与实力，，，，，实现从中国谷物产品深加工领域的标杆企业到全球植物卵白行业领军者的华美跃升！